臨沂市魯蒙食品有限公司召開(kāi)2014年度年終工作總結會(huì )議

　　2015年1月31日，公司2014年度工作總結大會(huì )在大會(huì )議室召開(kāi)，管理層及職工代表共30余人參會(huì )，集團董事長(cháng)張金全先生，沃華公司總裁劉凱，副總裁張剛以及魯蒙公司總經(jīng)理杜云濤出席了會(huì )議，各部門(mén)負責人以及助理共30余人參加了會(huì )議。
　　會(huì )議首先聽(tīng)取了公司各部門(mén)2014年度的工作匯報，總經(jīng)理杜云濤代表公司做了公司年度工作總結報告，并對2015年工作進(jìn)行了部署。杜總指出，2015年，公司要在高層領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在2014年工作的基礎上，團結拼搏，迎難而上，進(jìn)一步調高工作標準，調快工作節奏，明確發(fā)展目標，堅持發(fā)展戰略，做機制、創(chuàng )文化、建團隊，穩推經(jīng)營(yíng)，擴大業(yè)績(jì)，加強項目申報，抓好新上項目，提升企業(yè)管理。以科學(xué)的管理機制和靈活的經(jīng)營(yíng)策略確保完成全年的各項目標任務(wù)。會(huì )議還對各部門(mén)一年來(lái)的工作進(jìn)行了評比與肯定。
　　最后，張董事長(cháng)做了總結發(fā)言，他講到，公司已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)比較穩定的發(fā)展階段，要做好公司的戰略規劃，加快青年團隊人才培養，建立起完善的公司管理機制。他還指出，公司實(shí)現快速發(fā)展，公司領(lǐng)導班子要善于學(xué)習、善于總結、善于提高，全體員工尤其是骨干員工整體素質(zhì)的提升是關(guān)鍵，公司要樹(shù)立共同的企業(yè)發(fā)展理念，建立起一支高素質(zhì)的員工隊伍。